7 Tempat Wisata Ini Sangat Instagramable

Item pertama dalam daftar adalah bertemu dengan staf Anda. Penting untuk memasukkan masukan mereka dalam proses ini. Tanyakan kepada mereka apa yang mereka perhatikan tahun lalu selama musim liburan. Apa pengalaman mereka? Apa yang menurut mereka berhasil dengan sukses? Apa yang gagal total? Dan pastikan untuk mendiskusikan jadwal liburan jika perlu.

Jam libur tambahan biasanya Ngetripkemana.com diperlukan untuk mengakomodasi penjualan dan pesanan tambahan, jadi kembangkan jadwal jam tambahan untuk staf Anda. Mengatur jam kerja tambahan mungkin di luar kebiasaan untuk bisnis Anda, jadi cobalah memberi insentif kepada karyawan Anda untuk bekerja lembur. Ada berbagai cara yang dapat Anda lakukan tentang ini. Cara yang jelas dan populer adalah insentif uang, tetapi Anda dapat mencoba menawarkan waktu istirahat tambahan setelah liburan atau insentif hadiah.